Государственная информационная система "Кадровый учет государственных гражданских служащих Новосибирской области"
Срок внедрения | 6 месяцев |
---|---|
Период эксплуатации | |
Стоимость внедрения | 10 млн руб.; 5,9 млн руб. |
Дата публикации | 22 февраля 2019 в 00:15 |
Цели
Решение проблемы:
Низкий уровень автоматизации кадровых процессов;
Непроизводительные затраты рабочего времени на осуществление рутинных процессов;
Назревшая необходимость интеграционных процессов;
Высокие трудозатраты на формирование сводной аналитической отчетности;
Отсутствие возможности оперативного контроля уполномоченным органом власти.
Низкий уровень автоматизации кадровых процессов;
Непроизводительные затраты рабочего времени на осуществление рутинных процессов;
Назревшая необходимость интеграционных процессов;
Высокие трудозатраты на формирование сводной аналитической отчетности;
Отсутствие возможности оперативного контроля уполномоченным органом власти.
Результаты
Обеспечение целостности, прозрачности процессов ведения кадрового учета;
Повышение управляемости в сфере кадрового учета;
Возможность для интеграции практически с любыми внешними системами;
Сокращение времени и повышения эффективности ведения кадрового учета;
Широкие возможности для контроля работы органов власти уполномоченным органом.
Повышение управляемости в сфере кадрового учета;
Возможность для интеграции практически с любыми внешними системами;
Сокращение времени и повышения эффективности ведения кадрового учета;
Широкие возможности для контроля работы органов власти уполномоченным органом.
Описание
Создание государственной информационной системы "Кадровый учет государственных гражданских служащих Новосибирской области" позволяет автоматизировать ведение кадрового учета в регионе.