People Analytics

Глоссарий Цифрового маркетплейса

Людская аналитика — это особый тип данных, который включает информацию о сотрудниках и талантах внутри организации. Сбор и анализ информации о талантах помогает компаниям максимально эффективно использовать свои усилия в области управления персоналом, позволяя им помогать сотрудникам развиваться таким образом, который способствует достижению их бизнес-целей. Важно различать HR-аналитику и HR-отчетность. Лучшее использование HR-аналитики позволяет сократить расходы и увеличить доходы за счет оптимизации рабочих процессов и команд, улучшения качества обслуживания сотрудников и повышения производительности.

Кадровая аналитика помогает малым и средним предприятиям и организациям понимать сотрудников на уровне, который может снизить текучесть кадров, обеспечить справедливую оплату труда, повысить разнообразие и оптимизировать планирование рабочей силы.